Las vacaciones de Semana Santa 2025 generan muchas dudas sobre quiénes tienen derecho a descansar y quiénes no, ya que, aunque es una época de relevancia en México, la Ley Federal del Trabajo (LFT) no la considera como un periodo de descanso obligatorio para los trabajadores.
La LFT establece los días de descanso obligatorio, y la Semana Santa no figura en esta lista. Esto significa que los trabajadores no tienen derecho a ausentarse de sus labores durante estos días. Sin embargo, hay quienes sí se toman este periodo para descansar.
Te puede interesar: ¡Denuncian malas condiciones en el Panteón de Guadalajara! Familias exigen atención por lápidas en abandono
¿Quiénes no descansan en Semana Santa?
La mayoría de los trabajadores del sector privado y público deben laborar normalmente durante la Semana Santa, a menos que exista un acuerdo diferente con su empleador.
Algunas empresas privadas, por acuerdo interno o tradición, otorgan días de descanso a sus empleados durante la Semana Santa. Esto suele ser más común en empresas con fuertes lazos con la tradición religiosa o en aquellas que buscan fomentar un ambiente laboral flexible.
Dado que, la Ley Federal del Trabajo (LFT) no considera Semana Santa un periodo de descanso obligatorio, los trabajadores no tienen derecho a recibir un pago doble por laborar durante estos días.
¿Quiénes sí toman vacaciones en Semana Santa?
Tanto estudiantes como personal docente suelen disfrutar de estos días de descanso, dado que la Secretaría de Educación Pública (SEP) establece un periodo vacacional de dos semanas.
La Comisión Nacional Bancaria y de Valores (CNBV) establece que los bancos no operarán el Jueves y Viernes Santo, por lo que sus trabajadores descansarán. Asimismo, las dependencias de gobierno, dan estos días de descanso a sus empleados, pero no en todas las dependencias es igual.
Te puede interesar: VIDEO | ¿Meteorito? Esto es lo que se sabe sobre el objeto que iluminó el cielo de Jalisco la noche del 12 de abril
